Welcome To HRM !
English | Home | Vietnamese 
Chào mừng các bạn ghé thăm HRM'Blog
HRM'Blog là blog chuyên về kiến thức Quản lý nói chung và Quản trị Nhân lực nói riêng. Nếu các bạn tình cờ ghé thăm HRM'Blog xin các bạn hãy bớt chút thời gian đọc bài viết nào đó trên blog này. Hy vọng các bạn có những phút giây vui vẻ sau những giờ học tập và làm việc căng thẳng.
Như chúng ta đã biết Quản trị Nhân lực là nghề mới mẻ ở Việt Nam, yếu tố con người là nguồn lực đặc biệt quan trọng trong các Doanh nghiệp, Tổ chức. Làm thế nào để khai thác tốt nguồn lực ấy để phục vụ phát triển doanh nghiệp cũng như tận dụng tối đa nguồn lực ấy để phát triển xã hội là một vấn đề đặt ra mang tính cấp thiết đối với các Nhà quản lý nói chung và Nhà quản trị Nhân lực nói riêng. Để quản lý có hiệu quả nguồn lực quan trọng ấy điều đâu tiên phải hiểu và hiểu rõ về con người ở nhiều khía canh khác nhau, coi con người là yếu tố trung tâm của sự phát triển. Đồng thời tạo điều kiện để phát huy hết khả năng tiềm ẩn ở trong mỗi con người. Có như thế sẽ không bị lãng phí nguồn lực và tạo động thúc đẩy hoàn thiện cá nhân và phát triển tổ chức.
Không ngoài mục đích nào khác là tạo ra một không gian mở kiến thức về lĩnh vực Quản trị nói chung và quản trị Nhân lực nói riêng. Nơi mà mọi người có thể tham khảo, trao đổi những kiến thức, kinh nghiệm trong lĩnh vực khá hấp dẫn và mới mẻ này. Không ai có thể dám chắc mình là người giỏi toàn diện, và giỏi hơn người khác và càng không ai dám chắc công việc này hay hơn công việc kia trong cuộc sống. Điều mà mọi người có thể có cùng một mục đích là làm tốt công việc mà chúng ta đang làm và không ngừng học hỏi từ mọi người xung quanh về những điều mình không biết hoặc biết chưa rõ về nó. Bạn sẽ tưởng tượng xem thế giới sẽ ra sao nếu kiến thức chung của nhân loại không được chia sẻ cho mọi người, ai cũng có kiến thức nhất định về một lĩnh vực nào đó nhưng họ lại chỉ muốn nhận những kiến thức, kinh nghiệm từ người khác mà không hề chia sẻ lại cho mọi người xung quanh. Thật may mắn là có rất nhiều người xung quanh chúng ta sẵn sàng mà mong muốn chia sẻ những điều hết sức giá trị mà họ khám phá ra hoặc là những bài học mà họ đã phải trả giá rất cao để có được nó. Rất khó để mô tả sự vất vả và gian truân của những bạn trẻ đi xin việc. Chuyên môn yếu, thiếu kinh nghiệm, thiếu kiến thức xã hội, thiếu kỹ năng giao tiếp, ngoại ngữ không tốt, vi tính không thành thao...Đó là những lý do Nhà tuyển dụng từ chối bạn. Những điều chúng ta hoàn toàn có thể làm và làm tốt tại sao chúng ta lại không làm. Những gì chúng ta còn thiếu, còn khuyết thì bổ sung ngay. Khi nào bạn cảm thấy tự tin với những gì mình có trong tay thì có thể yên tâm tìm được một công việc theo ý của bạn. Với những thông tin được thu lượm từ nhiều nguồn khác nhau trên internet, sách báo và được sắp xếp lại cho hệ thống, tiện cho các bạn theo dõi. Hy vọng nó sẽ giúp ích phần nào cho các bạn đặc biệt là các bạn sinh viên mới ra trường chưa có kinh nghiệm đi xin việc.
Nhân đây HRM_Group xin trân trọng kính mời các các bạn tham gia vào cộng đồng HRM_Group. Với những ngưòi đam mê có thể tham gia thảo luận trực tiếp trên Blog hoặc diễn đàn HRM, các ứng viên xin việc cũng đừng ngần ngại giới thiệu về mình trước cộng đồng, các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng nhân lực có thể post yêu cầu trên Blog hoặc diễn đàn.
Lời cuối cùng, xin chúc các bạn sức khoẻ, thành đạt và hạnh phúc trong cuộc sống. Xin cảm ơn các bạn đã quan tâm và ủng hộ trong suốt thời gian qua. Mong nhận được nhừng lời góp ý từ các bạn.
HUMAN RESOURCES MANAGEMENT
"Hands to Help,Heart to Share"
Always beside you !
==============================================
Mọi thông tin liên lạc qua địa chỉ:
Website: http://tuvan.bizhat.com/
Forum: http://vieclam.s4.bizhat.com/
Discus: http://groups.google.com/group/administaff
Email: administaff@gmail.com
YM: hrmservice/hrpower_solutions
Tools 
